ATTIVAZIONE PRESTAZIONI LAVORATIVE MEDIANTE "VOUCHER" - DETERMINAZIONI.

 Per opportuna consocenza, si trascrive di seguito il testo della deliberazione di Giunta Municipale n. 125 del 23 maggio 2013, recante:ATTIVAZIONE PRESTAZIONI LAVORATIVE MEDIANTE "VOUCHER" - DETERMINAZIONI.                                    

                                                  "LA GIUNTA COMUNALE

 

Premesso,

- che in sede di programmazione del fabbisogno di personale per il triennio 2013-2015 per l' anno 2013 è stata prevista l' attivazione di forme flessibili di lavoro quali "voucher-;

che con delibera di C.C. n. 23 del 22.04.13 è stato approvato il Regolamento per l' erogazione dei buoni lavoro (VOUCHER) relativi a prestazioni lavorative di tipo occasionale, ed in particolare ha stabilito che il Comune provvederà  con determina del competente Responsabile del Servizio, previa direttiva della Giunta, ad individuare le attività  rientranti tra le tipologie di cui all' art.3, da svolgere tramite prestazioni di lavoro occasionale, specificando la durata delle prestazioni, il numero di ore /uomo giornaliere da effettuare compatibilmente con la natura della prestazione richiesta ed il numero di prestatori da utilizzare;

Vista la nota in data 13.5.2013 del Responsabile del Settore LL.PP. - Ing. V. Ferramosca - il quale evidenzia l' impossibilità  di provvedere alla manutenzione ordinaria degli immobili comunali con l' attuale organico (n.2 unità  ) e ritiene necessario il ricorso ad altre forme di collaborazione e/o prestazioni lavorative per poter far fronte, in particolare, alle esigenze di manutenzione ordinaria degli edifici scolastici di competenza dell'Ente, da effettuarsi nel periodo estivo, in concomitanza con la chiusura delle attività  scolastiche, per cui quantifica in complessive 1290 le ore lavorative necessarie, corrispondenti a 215 giornate lavorative di 6 ore;

 

Ritenuto, pertanto, di esprimere indirizzo al Responsabile del Settore Risorse Umane ad attivare forme  di lavoro flessibile, prevedendo l' acquisto di "Voucher- per euro complessivi 13.000,00, da utilizzare per lavori di manutenzione ordinaria degli edifici comunali, in particolare scuole, stabilendo una durata di 4 ore giornaliere e n.4 unità  per circa 80 giorni lavorativi cadauna;

 

Vista la legge 28 giugno 2012, n.92, di modifica della normativa che disciplina l' istituto del lavoro accessorio;

 

Viste le Circolari INPS n.88/2009 e 49/2013;

 

Visto il D.L.vo 267/2000;

 

Acquisito il seguente parere di regolarità  tecnica del Responsabile del Servizio interessato:

- Esaminata la proposta con riferimento:

a) al rispetto delle normative comunitarie, statali, regionali e regolamentari, generali e di settore;

b) alla correttezza e regolarità  della procedura;

c) alla correttezza formale nella redazione dell' atto;

esprime: "parere favorevole--;

 

Acquisito il seguente parere sulla regolarità  contabile espresso dal Responsabile dei Servizi Finanziari:

"favorevole-;

 

Con voti unanimi espressi in forma palese;

 

                                                                 D E L I B E R A

 

1) - La premessa è parte integrante del presente atto.

 

2) - Esprimere indirizzo al Responsabile del Settore Risorse Umane ad attivare forme di lavoro flessibile, prevedendo l' acquisto di "Voucher- per euro complessivi 13.000,00, da utilizzare per lavori di manutenzione ordinaria degli edifici comunali, in particolare delle Scuole, stabilendo una durata di 4 ore giornaliere e n.4 unità  per circa 80 giorni lavorativi cadauna.

3) - Dichiarare, con separata unanime votazione, la presente deliberazione immediatamente esecutiva ai sensi dell'art.134, comma 4, del D.L.vo n.267/2000."